La empresa celebra su Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo, promoviendo la prevención y la seguridad como responsabilidad compartida
Veolia, líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de recursos, ha celebrado una nueva edición de su Semana de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, con el objetivo de reforzar su compromiso con un entorno laboral seguro y saludable. Bajo el lema "cero riesgos, cero accidentes", la compañía reafirma su ambición de alcanzar un futuro sin accidentes laborales, involucrando a toda la organización, desde la alta dirección hasta los equipos operativos en terreno.
La campaña 0,0: cero riesgos, cero accidentes
La iniciativa más destacada de esta semana ha sido la campaña 0,0 (cero riesgos, cero accidentes), que busca concienciar a todos los empleados sobre la importancia de adoptar medidas preventivas en su actividad diaria. Veolia insiste en que la seguridad es una responsabilidad compartida entre todos los grupos de interés, donde cada persona desempeña un papel crucial para mantener un ambiente de trabajo seguro.
Josep Maria Verdejo, Director de Seguridad y Salud Laboral de Veolia España, enfatizó la importancia de consolidar una cultura de responsabilidad dentro de la compañía:
"Nuestra prioridad es la seguridad de toda nuestra plantilla. Es nuestra responsabilidad garantizar que cuentan con una formación continua y los equipos necesarios para desempeñar su trabajo sin riesgos."
Como parte de estas acciones, Veolia ha implementado los Estándares de Gestión para los Trabajos de Alto Riesgo (EGTAR), un conjunto de pautas que aseguran que cada trabajador integre prácticas seguras en su día a día.
Las Reglas que Salvan Vidas
Por su parte, Javier Romero, Director de Seguridad, Medio Ambiente y Calidad de Veolia España para el área de energía y residuos, subrayó la importancia de las Reglas que Salvan Vidas, un conjunto de normas diseñadas para evitar comportamientos que puedan derivar en situaciones de alto riesgo:
"La seguridad de nuestros trabajadores no es negociable. Para cumplir con nuestro compromiso de 'cero accidentes', promovemos estas reglas que garantizan un entorno seguro y saludable para todos nuestros colaboradores."
Formación y liderazgo en seguridad
La campaña 0,0 se suma al programa formativo OHS Leadership, una iniciativa global de Veolia que fomenta el liderazgo en seguridad a todos los niveles, impactando de manera positiva en cada equipo de trabajo. Este programa, liderado por el Comité de Dirección, promueve los valores y comportamientos compartidos por toda la organización, con un enfoque claro en el factor humano.
La cultura preventiva de Veolia se apoya en cinco pilares clave:
Liderazgo participativo: desde la dirección hasta los operarios, todos tienen un rol en la seguridad.
Control riguroso de riesgos: mediante el cumplimiento normativo, la gestión de emergencias y el análisis de incidentes.
Comunicación abierta y transparente: fomentando el feedback y la participación de todos los colaboradores.
Formación continua: para asegurar que todos los empleados estén actualizados en las mejores prácticas de seguridad.
Seguimiento estricto del desempeño: a través de auditorías, visitas de seguridad y el uso de indicadores clave.
Un enfoque sostenible con GreenUp
Estas iniciativas se integran dentro del programa estratégico de Veolia, GreenUp, que busca acelerar la implementación de soluciones que descontaminen, descarbonicen y regeneren los recursos naturales. Con ello, la compañía se posiciona como catalizador de la transformación ecológica, encaminándose hacia un futuro más sostenible.
En línea con su compromiso de "cero accidentes", Veolia seguirá reforzando su cultura de seguridad, asegurando el cumplimiento de las reglas de prevención por parte de todos los miembros de la organización.